雇用・労働

【労使トラブルQ&A】従業員の就業禁止について

様々な労使トラブルを防ぐ方法などについて、Q&A形式で紹介する本連載。今回は、季節性インフルエンザ(以下、インフル)に罹患した従業員への対応を取り上げます。 インフルに罹患した従業員から、「出社したい」との申し出がありました。本人の健康状態…

お役立ちニューストピック(2020年7月6日更新)

都・区などの事業、補助金・助成金、サービスなど、中小企業に役立つ情報をピックアップしてまとめました。貴社の発展や経営課題の解決に、ぜひご活用ください! 下請事業者との取引に関するWEB調査を実施します(中小企業庁) 中小企業庁および公正取引委員…

中小企業の経営の実態は? ー東商調査からみた新型コロナによる業績への影響、テレワーク・採用の状況等ー

新型コロナウイルス感染症による企業への影響、実態を把握するため、東京商工会議所では各種調査を実施しています。今回は、3月以降に実施した調査から明らかになった結果をまとめましたのでご覧ください。 <目次> 中小企業の景況感・業績への影響 テレワ…

【労使トラブルQ&A】パワーハラスメントについて

様々な労使トラブルを防ぐ方法などについて、Q&A形式で紹介する本連載。今回は、昨今急増しているパワーハラスメント(以下、パワハラ)への対応を取り上げます。 「上司から強い叱責を受けた」と従業員から申し出がありました。上司は指導のつもりのようで…

【労使トラブルQ&A】想定外の残業代の未払いについて

昨今は、働き方改革関連法など様々な法制度が制立・改正されていますが、就業規則が未整備のため、労使トラブルが発生する会社も多く見受けられます。本記事では、それらへの対応策について、Q&A形式でご紹介します。 労働基準監督署から残業代の支払いが…

働き方改革だけじゃない!今後改正・施行される労働法制一挙解説【東商新聞デジタル版2020年3月10日号】

本年4月から、いよいよ中小企業に対して時間外労働の上限規制が適用されます。加えて、労働分野ではこのほかにも企業経営に大きな影響を与える様々な法改正が施行される予定です。本特集では、今後予定されている法改正の概要とポイントをご紹介します。(詳…